正部级多少岁退休(正厅级干部65才退休吗)

正部级多少岁退休？正厅级干部65才退休吗？

首先，针对正部级干部的退休年龄，需要明确的是，根据我国相关法律法规的规定，并没有明确规定正部级干部的退休年龄。国家公务员的退休年龄统一在60周岁，但这并不意味着正部级干部也必须在60岁退休。因为正部级干部既包括政府部门的局级干部，也包括党政机关的厅级干部，不同级别的部级干部的退休年龄可能存在差异。

具体来说，根据现行《中华人民共和国公务员法》第29条的规定，国家公务员的退休年龄一般为60周岁。但该法第30条也规定了可以延长退休年龄的情况，其中包括\”有关法律、法规规定的可以延长退休年限的其他情形\”。因此，由于不同部门、不同职位的干部可能存在不同的法律、法规规定，导致正部级干部的退休年龄存在较大的灵活性。

进一步延展，我们可以提出一些相关问题，并进行解答。

问题一：除了国家公务员法规定的60周岁之外，还有其他法律、法规可以延长正部级干部的退休年龄吗？

答：除了国家公务员法之外，有关政府部门、党政机关可以制定部门性的法律、法规来规定该部门干部的退休年龄。例如，现行《中国共产党党员权利保障条例》第十一条规定，党的党委书记、党委副书记、纪委书记、纪委副书记等职务人员的退休年龄为65周岁。这意味着，对于党政机关的正部级干部来说，可能存在不同于国家公务员的退休年龄。

问题二：是否有具体案例可以证明正部级干部在65岁之前退休的？

答：根据已有案例，确实存在正部级干部在65周岁之前退休的情况。例如，2014年，时任国家发展和改革委员会主任的徐绍史在63周岁时提出辞去部长职务，引起了广泛关注。他的辞职被解读为提前退休，证实了正部级干部的退休年龄可能存在灵活性，并非严格按照60周岁来执行。

问题三：如果正部级干部超过延长退休年龄，是否可以继续任职？

答：由于相关法律法规对于正部级干部的退休年龄并未明确规定，因此，如果干部超过了延长退休年龄，是否可以继续任职可能需要根据具体情况来进行判断。一般来说，如果党政机关或政府部门对干部延长退休年龄的政策比较严格，超过规定年龄的干部可能会面临离职或调整职位的情况。但在实际操作中，也有一些干部通过相关途径继续任职的情况存在。

综上所述，正部级干部的退休年龄并非一概而论，根据具体部门，干部职务以及相关法律法规的规定，退休年龄可能存在灵活性。因此，无法简单地以65周岁作为正部级干部的退休年龄。同时，正部级干部的退休问题也在注重社会舆论和政策关注，未来可能会有更加明确的规定出台。