国美最困难的时候欠钱多少

国美最困难的时候欠钱多少

不排除经营困难而将实施减员，国美为何会发这样的公告？

国美表示不排除经营困难而将实施减员，国美发出这样公告的原因如下。

一、国美不排除经营困难而将实施减员

据相关媒体报道，国美拖欠了上游公司几十亿的订单，却迟迟没有支付，并选择躺平。国美也被曝出了旗下多个平台裁员、降薪，国美则表示，不排除经营困难而将实施减员，在业内看来，降薪、裁员还不是结束，国美集团从一开始就没有支付过货款，这已经是业内的秘密了。

二、国美持续多年亏损

国美在经营上是连续亏损的，从2017年到2021年，国美共亏损193亿元，其中2020年亏损70亿元，2021年亏损44亿元。其中，“真快乐”的整体盈利亏损为9.3亿元，较上年同期增长55.07%。

三、国美拖欠多家公司货款

惠而浦（中国）宣布，由于国美电器及其附属公司未能按照合约履行付款义务，导致长期延期付款，公司决定与国美停止商业合作。除此以外，据相关媒体报道，国美公司还拖欠格兰仕8235.8万元的款项，尽管国美对欠款数额存在分歧，但并没有否认拖欠货款一事。

事实上，惠而浦中国公司所欠的款项仅仅是国美零售业拖欠供应商款项的“冰山一角”。之前很多家电公司都说，国美没有按时付款，无法按时交货。

四、网曝国美拖欠工资

有报道说，国美的“真快乐”已经拖欠了他们两个月的工资，与此同时，国美公司已经对员工的工资进行了强制的调整。同时，服饰公司的所有业务都被叫停了，很多人都离开了公司，有些人甚至三个月都没有领到薪水。

2022年的几轮裁员情况并没有网上说的“全裁”那么夸张，但几乎涉及所有部门。

国美回应欠薪：公司遇到了前所未有的巨大困难和严峻挑战，如何看待此发声？

国美回应欠薪一事，称公司遇到了前所未有的巨大困难和严峻挑战，公司后续可能会通过裁员来降低运营成本，以期度过危机！国美回应之后，网友纷纷质疑国美，网友认为员工的工资是杯水车薪！国美降低成本竟然要裁减员工，令人震惊！国美发展受阻，原因是多方面的，国美转型期面临巨大压力，就要通过不发薪水来缓解压力？把压力嫁接到员工身上？是大企业该有的行为！我个人觉得国美有今时今日之境地，纯属自作自受，国美想要转型，应该早就启动转型，而今已经错过了最佳转型时机，国美又要迎难而上，实在不是明智之举！

国美称正在聚焦主业，国美的潜台词就是一些不赚钱，亏本的项目即将被淘汰，如此这般，国美的员工们是时候做好准备重新找工作了，毕竟，信号已经很明确，那就是国美裁员以及降薪势在必行！当一家企业发不起工资时，已经到了危急关头，一众员工切勿心存侥幸，尽早自保为上！实体零售已经大势已去，线上交易才是主旋律！国美如今想做线上，显而易见，为时已晚！

投资

国美不应该开展诸多投资，尤其是一些烧钱的科技行业，国美而今现金流匮乏，导致国美连正常运营都无法保障，可见，国美犯下了战略性的决策失误！国美曾是零售业的领头羊，而今如此狼狈，应了一句话，那就是三十年河东，三十年河西！

网友热议

此事传到网上后，网友纷纷隔空建议国美的员工，尽早申请劳动仲裁，确保自己的合法权益，否则随着局势的进展，员工即便申请劳动仲裁，国美都有可能无钱支付！

国美回应欠薪：公司遇到了前所未有的巨大困难和严峻挑战！对此你怎么看？